Mar 22, 2023, 4:00 am UTC
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No hay que pensárselo dos veces: Los permisos retribuidos benefician la salud de los padres
Convertirse en padre es difícil. Las nuevas mamás y papás deben lidiar con nuevos horarios, nuevos roles y nuevas expectativas. Las madres también se están recuperando del embarazo y el parto y experimentan cambios posparto en su biología. Agregue a eso las tensiones financieras asociadas con tomar un permiso de ausencia del trabajo, a menudo no remunerado, y la transición a la paternidad puede convertirse en una tormenta perfecta, desencadenando problemas de salud mental como la depresión posparto.
¿Qué se puede hacer para reducir el estrés en los padres y proteger su salud mental? Los defensores dicen que las políticas de licencia pagada parental son críticas: la licencia pagada puede apoyar a los padres y ofrecer estabilidad financiera, flexibilidad y tiempo para vincularse con su bebé.
Una nueva revisión sistemática examinó la evidencia internacional sobre la asociación entre la licencia parental y la salud mental entre los padres, incluidos los efectos del pago y la duración. Esto es lo que encontró:
Referencias:
- U.S. Department of Labor. Family and Medical Leave Act.
- Heshmati, A., Honkaniemi, H. and Juarez S.P. (2023). The effect of parental leave on parents' mental health: a systematic review. The Lancet Public Health. 8(1): E57-75.
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